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又是一天的忙碌，带着满身疲惫回家。香草已经做好了饭在等他，尽管一直让她先吃不用等自己，可香草看着柔弱却是个倔强的性格一直坚持等着李然一起吃，他怎么说都没用也就随她去了，想想每天都有个人等着他回去吃饭这种被牵挂的感觉其实真的很不错。
吃完饭，香草去洗碗，李然就陪着两个孩子。一个多月的孩子表情越来越丰富，也能跟大人有意识的交流了。他发现自己两个孩子真的很有特点，儿子特别爱笑，看什么都很好奇。女儿很爱动，一点都不安分，晚上睡觉蹬被子蹬的很厉害，平时醒着两只手就不停摇啊摇的嘴里还很大声的咿呀咿呀的叫。
每一个孩子在婴儿期都很可爱，小手小脚小身体，嫩嫩的皮肤，小脸上还带着萌萌哒小表情，再加上那满身的奶香味儿哪怕是个铁人也要被萌化了。所以每次看着自己的两个宝贝儿李然都感觉心里就像吃了蜜一样甜。这一段时间很艰难但正因为有两个孩子他觉得自己才有了坚持的动力。
当初前任李然赶回来虽然并没有见到爱人的最后一面，但赵昭蓉告诉李然，秦玉清临走前让他一定要好好的把两个孩子抚养成人，前任一直记在心里，都已经成了执念，所以回来后不顾秦家的威胁独自埋葬秦玉清并在墓碑上刻上了亡妻两个字，之后处带着两个孩子到了现在的这座小院生活。至于秦家为什么没来要孩子他就不知道了，或许是李家付出了利益上的妥协，又或许是不愿意再纠缠不清，总之没有提出要孩子，这倒让李然轻松了不少，虽然就算秦家想要他也不可能给但毕竟少了些麻烦。而已后相信靠着自己的努力一定会过的更好。
……
心里乱七八糟的想着事情，连两个孩子什么时候睡着都没注意，直到香草过来抱孩子才惊醒了他。帮着香草把孩子安顿好，他就回了房间休息，因为不是很累所以他自己也看着一个，给儿子到了夜里换了一次尿布也就再没闹，一觉到天亮。
早上起来吃过早饭，他就去了店里，昨天已经事先跟赵丽说过了让她提前到检查有没有迟到的，他开着不低的工资可不是为了让她们迟到的，李然已经想好了，一旦有迟到的必须扣工资，迟到超过三次的就开除，好在昨天讲完之后今天没有人迟到，这让他有些欣慰，一个成功的团队不是由严格的规定造就的，而是大多数成员都能成员自觉自律，才是一个成功的团队。
简单的勉励了自己的员工，李然开始布置工作。首先让指定了九个送货员里的一个叫吴国庆的小伙子带着两个人到赵石和张建那里把货运回来，主要是检查货物的完整。送货是由他们负责送来的。让赵丽带着一个营业员去工商局办营业执照，剩下三个留在店里等着布置电器摆放的位置。剩下六个壮小伙等着货运过来，要搬上楼去。
一切都安排妥当所有人开始行动起来，不一会儿，TCL的赵石就带着人开着一辆面包车拉着货过来了。李然到门口去迎了一下，赵石满接连称赞店面的装修，其实他不知道李然仅仅重新装了一下灯光，再给挂了些玻璃饰品而已，尽看着高大上但没有一点含金量。也没多说什么，就带着他到三楼办公室休息，
根据合同第一批一共送来四十台电视机，其中十台二十九吋大彩电和三十台21寸吋的彩电，赵石用两辆面包车运了六次才全部拉完。
赵石并没有在李然这里待太久，他过来只是实地察看一下李然的店，就跟着车回去了。他刚走张建的送货车就到了同样四十台，包括十五台高档的全自动滚筒洗衣机和二十台普通的双桶洗衣机还有五台单桶半自动洗衣机。
指挥着员工在一楼摆了六台普通的洗衣机，和八台21吋彩电，二楼设为精品区29吋彩电和全自动洗衣机都放到了二楼，剩下的都归置在了地下室的库房里面。等忙完之后差不多已经十一点了到下班离下班时间还有半个小时，所幸就让提前下班。从早上八点到现在，尽管他自己没有干什么体力活但员工们可实打实的都是力气活所以还是要体谅一下，早十几分钟下班也没什么要紧的。
员工下班走了，他自己留在店里思考下一步该干什么，现在第一阶段勉强算是完成了，但还有一个关键问题就是海尔，在他预想里开业初至少得有三大件，冰箱、彩电、洗衣机，因为这样才能撑起一个家电超市，后期甚至要囊括所有种类囊括市场上百分之八十以上的家电种类，但现在仅仅三样主流电器都凑不齐，这就有点问题了。所以在开业之前他必须想办法找到货源，实在不行就只能放弃海尔选择其他的品牌了。
下午两点，所有人都提前10分钟签到上班了，这让他很满意，尽管因为是正式上班第一天，但他相信只要有严格的规定和良好的监管就一定能够保持下去。
上午派赵丽去办营业执照特别关照她如果办完可以直接回去下午再带来，来了之后就直接交给了他，李然把办好的营业执照放在事先准备好的玻璃框里挂在一楼柜台上方墙壁上。
下午，李然开始给四个营业员陪训。首先就是让她们熟悉产品参数，品牌优势等的一些基本知识。之后就要让她们知道如何与顾客交流，交谈礼仪知识。
李然带着四个营业员还有赵丽到三楼开始培训。首先告诉他们店里出售的的商品有什么优势，哪里比别的品牌好哪里比不上。其次告诉他们该怎样向顾客推销产品，说服顾客购买产品。最后要让顾客购物愉快，产生下次继续来的欲望。
李然不是专业培训人员，他只能按照前世的经验来交给他们，所以不可能很全面只能将就着来，大致的跟他们讲清楚后就让她们自己两个人一起互相练习，然后跟着TCL派来负责培训安装技术的工作人员学，有什么不懂的就问。
接连解决了好几件事情，剩下的就是货源和宣传问题了，李然心里的大石头落了一半，要知道开店对于李然来说基本是破釜沉舟的计划，一旦失败就只能举债度日了，希望不要再出什么问题吧！
